● Ha comenzado con un curso de capacitación digital para mejorar la inserción laboral de mujeres.
El Ayuntamiento de Valdepeñas ha suscrito un convenio de colaboración con Amiab, una entidad asociativa nacional orientada a la consecución de la plena inclusión de las personas con discapacidad y/o en riesgo de exclusión social, en todos los ámbitos de la sociedad, priorizando el empleo y el deporte adaptado.
El convenio permitirá el desarrollo en instalaciones municipales de diferentes actividades, como la de competencias digitales para mujeres en exclusión social, tal y como ha explicado la concejala de Servicios Sociales, María del Mar Marqués, que ha animado “a las mujeres que no lo conozcan a que se apunten a este curso, porque todos sabemos que no se puede ser un analfabeto digital si queremos optar a cualquier tipo de trabajo, por básico que sea, y así optar a esa posición laboral”.
El curso pretende dotar de herramientas digitales a mujeres para ayudarlas laboralmente y en su vida personal, con el acceso al as nuevas tecnologías. Una formación de 120 horas, que se sumarán a otras iniciativas. Gema García, responsable expansión y desarrollo del grupo Amiab, ha indicado que el convenio “permitirá utilizar espacios para dar formación, presentar proyectos, actividades de concienciación acerca de colectivos vulnerables, especialmente de personas con discapacidad, que me consta que el ayuntamiento está bastante concienciado”.
Hay que señalar que Amiab promueve la empleabilidad de las personas generando oportunidades laborales y facilitando itinerarios de inclusión sociolaboral, que engloban orientación, formación, capacitación y programas de empleo e intermediación.
